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進入社會后，每個人都在為了生存而掙扎、奮斗，偶爾停下腳步看看周圍的人，有的人成功致富了，但大部分人還在繼續(xù)掙扎。若仔細(xì)觀察，你會發(fā)現(xiàn)，成功的人都有一個共性，那就是他們都有不拘一格的奮斗方式，而還在掙扎的人也有一個共同點，那就是太過于循規(guī)蹈矩。
為什么規(guī)矩人反而不能成功，反而賺不到錢呢？
1. 過于遵守規(guī)則
過于遵守規(guī)則可能會導(dǎo)致一個結(jié)果，那就是賺錢的方式過于保守單一，除了工資收入外，沒有想過利用兼職、創(chuàng)業(yè)、投資理財?shù)绕渌那蕾嶅X，以達到家庭增收、改善生活和財富積累的目的。所以，他們賺錢的速度自然要比別人慢很多。
2. 膽子太小，不敢冒險
規(guī)矩人的一個明顯特征就是膽子太小，不敢冒險，生怕有半點行差踏錯，反而導(dǎo)致自己失敗。比如投資理財，大多數(shù)人都會將錢儲蓄到銀行里，而不敢去選擇其他的投資方式。如此，他們的投資收益自然也不會太高。
3. 理財觀念過于落后
理財觀念落后，不懂得與時俱進，是愛守規(guī)矩的人的一個明顯特征。因為他們做事都會有慣性，習(xí)慣遵循他們認(rèn)為正確的原則，對新的賺錢理念會有嚴(yán)重的不信任感和排斥心理。因為存有這種心理，他們會錯過和失去很多的賺錢和成功的機會。
4. 過于相信理財法則
做人太過于循規(guī)蹈矩，在很多事上就會不知道變通。因此，在理財時，就會一味相信理財法則，不知道根據(jù)自己的實際財務(wù)狀況靈活變通，最后不僅賺不到錢，反而會導(dǎo)致?lián)p失。
5. 不懂得職場生存法則
每一個領(lǐng)域都有自己的法則，等級制度和競爭都較為明顯的職場自然也是如此。如果過于循規(guī)蹈矩，只會埋頭工作，不知道靈活變通，就會失去很多升職加薪的機會。要知道，除非是制度要求，公司是不會輕易給員工漲薪水的，如果自己不爭取，很可能就會得不到自己想要的薪資收入。此外，職場競爭下，升職會更艱難，如果不為自己爭取，就會錯失機會。
在人生的奮斗道路上，你是已經(jīng)成功了，還是依舊在為生存而掙扎呢？如果還在掙扎，那就趕緊反思一下是不是你的奮斗方式太過于循規(guī)蹈矩了吧。